[Hà Nội] [Hồ Chí Minh] Tuyển Dụng Chuyên Gia Đánh Giá

Vinacontrol CE HCM tuyển dụng vị trí Chuyên gia đánh giá

  • Số lượng: 02
  • Địa điểm làm việc: 
    • Tại Hà Nội: 41 Nguyễn Thượng Hiền, Phường Nguyễn Du, Quận Hai Bà Trưng, Hà Nội;
    • Tại Hồ Chí Minh: 435 Hoàng Văn Thụ, Phường 4, Quận Tân Bình, TP Hồ Chí Minh.

YÊU CẦU CHUNG:

  • Có trách nhiệm trong công việc và có khả năng học hỏi kiến thức mới;
  • Có khả năng giao tiếp tốt, đọc hiểu tiếng Anh và sử dụng thành thạo các ứng dụng Microsoft Office;
  • Có khả năng đi công tác ngắn hạn, thường xuyên, và làm việc độc lập.

YÊU CẦU CHI TIẾT:

  • Học đại học các ngành kỹ thuật, ưu tiên nhóm ngành Chăn nuôi, Thú y, Công nghệ sinh học, Công nghệ thực phẩm, …
  • Ưu tiên có chứng chỉ đánh giá viên trưởng do IRCA công nhận; có kinh nghiệm đánh giá bên thứ ba là lợi thế.

KỸ NĂNG CẦN THIẾT:

  • Kỹ năng phân tích, quan sát và tổng hợp tốt;
  • Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và giải quyết vấn đề;
  • Kỹ năng viết báo cáo rõ ràng, có hệ thống;
  • Thành thạo tin học văn phòng và sử dụng công cụ quản lý tài liệu đánh giá.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC:

1. Lập kế hoạch đánh giá

  • Thu thập thông tin nền về tổ chức, dự án, hoặc hệ thống cần đánh giá;
  • Xây dựng kế hoạch đánh giá (mục tiêu, phạm vi, phương pháp, tiêu chí);
  • Phối hợp với các bên liên quan để thống nhất lịch đánh giá.

2. Thực hiện đánh giá thực tế (on-site)

  • Phỏng vấn các bên liên quan (cán bộ, nhân viên, đối tượng hưởng lợi…);
  • Kiểm tra tài liệu, hồ sơ, quy trình vận hành;
  • Quan sát hiện trường;
  • Đánh giá mức độ tuân thủ theo tiêu chuẩn, quy định (ISO, giáo dục, môi trường…).

3. Phân tích & tổng hợp dữ liệu

  • Phân loại các phát hiện (tuân thủ, không tuân thủ, điểm mạnh, điểm cần cải tiến…);
  • So sánh kết quả với tiêu chuẩn hoặc mục tiêu đề ra;
  • Đánh giá mức độ rủi ro và tác động của các sai lệch.

4. Viết báo cáo đánh giá

  • Ghi nhận chi tiết các phát hiện;
  • Nêu rõ bằng chứng và căn cứ đánh giá;
  • Đưa ra khuyến nghị, đề xuất cải tiến;
  • Trình bày theo mẫu báo cáo chuẩn.

5. Trình bày và giải trình kết quả

  • Trình bày kết quả đánh giá với ban lãnh đạo / bên được đánh giá;
  • Ghi nhận phản hồi, giải trình từ tổ chức được đánh giá.

6. Theo dõi sau đánh giá

  • Kiểm tra kế hoạch hành động khắc phục (nếu có);
  • Tham gia đánh giá lại hoặc đánh giá định kỳ;
  • Cập nhật hồ sơ theo dõi đánh giá, báo cáo cải tiến liên tục.

LƯƠNG VÀ THƯỞNG: Thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm.

QUYỀN LỢI:

  • Môi trường làm việc thân thiện,chuyên nghiệp, sáng tạo;
  • Được tham gia các khóa huấn luyện, đào tạo từ các chuyên gia, đội ngũ lãnh đạo hàng đầu trong và ngoài nước;
  • Có cơ hội thăng tiến nội bộ;
  • Được hưởng đầy đủ chế độ nghỉ lễ, nghỉ phép theo luật lao động; bảo hiểm xã hội, các hoạt động tinh thần ngày lễ, du xuân, du lịch nghỉ mát, sinh nhật công ty….

THÔNG TIN LIÊN HỆ:

Các ứng viên quan tâm xin vui lòng nộp hồ sơ xin việc qua email:

  • Tại Hà Nội: tthoa@vnce.vn (Ms Hòa);
  • Tại Hồ Chí Minh: dttnguyen@vnce.com.vn (Ms Nguyên).

Hồ sơ xin việc gồm có:

  • 01 Bản CV (mô tả chi tiết quá trình học tập; kinh nghiệm làm việc);
  • 01 Đơn xin việc (viết tay);
  • Bản sao văn bằng, chứng chỉ và các giấy tờ liên quan;
  • 02 ảnh 3×4.

Lưu ý: Các hồ sơ không cần công chứng, sẽ bổ sung hồ sơ sau nếu ứng viên đạt yêu cầu. Công ty xin phép chỉ mời phỏng vấn những hồ sơ đạt yêu cầu và không hoàn trả các hồ sơ không trúng tuyển.

Rate this post

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *